За год количество челябинцев, желающих работать на производстве, увеличилось на 62%

Челябинцев всё больше стали привлекать вакансии на заводах, производствах и в других сферах, где нужны рабочие. По сравнению с прошлым годом количество резюме увеличилось на 62%. Такими данными поделились эксперты популярной компании по подбору персонала, рассказав, с чем связан повышенный интерес.
Тенденция к переквалификации наблюдается и в других регионах страны, а в Уральском федеральном округе количество желающих сменить профессию увеличилось на 52%.
В Челябинской области в июне-начале июля число резюме на позиции рабочих выросло на 62% по сравнению с прошлым годом. Каждый четвёртый ищет работу упаковщиком, комплектовщиком, 18% предпочитают стать водителями. Ещё 16% резюме принадлежат разнорабочим, 9% — грузчикам, по 6% — сервисным инженерам и кладовщикам. Меньше всего соискателей выбирают работать электромонтажником, машинистом, слесарем (5%) и сварщиком, токарем, оператором станков с ЧПУ (4%).
![]()
График: пресс-служба hh.ru Урал
При этом увеличилось и число вакансий среди рабочего персонала. За год прирост составил 27%, а наибольшим спросом пользуются водители, разнорабочие, токари и сантехники.
— Сегодня конкуренция в сфере рабочего персонала одна из самых низких: в Челябинской области соотношение резюме / вакансия составляет всего 1,7, — отметила директор hh.ru на Урале Оксана Сидлецкая. — В условиях нехватки людей важно расширять в том числе возрастные границы найма и уметь адаптировать и обучать как самых молодых кандидатов, так и людей 40–55+, а также использовать для повышения эффективности все возможные инструменты: ИИ, нейросети и другие технологии, призванные снять рутинные процессы с сотрудников.
С чем связан такой повышенный интерес к рабочим профессиям? Судя по исследованиям, на это влияет снижение общей удовлетворённости своей нынешней работой, острый дефицит кадров в рабочих и производственных специальностях. Поэтому компании повышают зарплаты, чтобы на фоне избытка вакансий оказаться в выигрышном положении.
К слову, сейчас зарплата рабочих в Челябинской области в среднем составляет 76 тысяч рублей, что выше на 50%, чем годом ранее.
В Челябинской области продолжает расти средняя заработная плата. По итогам четырёх месяцев этого года она увеличилась на 23,3% и составила 66 110 рублей. Работающие в каких сферах южноуральцы стали получать больше, рассказываем.
Лента новостей
Без «пальмы» и лишней химии: в Роскачестве подготовили подборку лучшего мороженого
В Челябинской области на два месяца ограничат движение на федеральной трассе
На площади Революции в Челябинске от ураганного ветра рухнула ель
Какие знаки зодиака в Челябинской области чаще выбирают интернет на 5G-скоростях, выяснили аналитики
Объёмы помощи с урегулированием проблемной задолженности в УрФО и Башкирии выросли почти на 50%
В Челябинской области запустили чат-бот для поиска бесплатного Wi-Fi
От зубной пасты до костров: жители Челябинска вспомнили свои лагерные традиции
Одна операция против букета болезней: челябинские хирурги спасли пациента с критическим весом
Челябинский проект для ветеранов СВО признали лучшим в России
На установку двух туалетов в центре Челябинска потратят 15 миллионов рублей
В Челябинской области остановили машину из Узбекистана с тоннами зелени и вредителями внутри
В челябинском автобусе трёхлетний малыш получил ожоги от радиатора, возбуждено уголовное дело
Трамваи на Свердловском тракте и Каслинской в Челябинске запустили раньше срока
Как обновляются данные в личном кабинете, объяснили в компании «Уралэнергосбыт»
«НОВАТЭК-Челябинск» поздравил подшефных ребят из школы-интерната с последним звонком
Для Челябинской области обновили прогноз погоды до конца рабочей недели