За год количество челябинцев, желающих работать на производстве, увеличилось на 62%

Челябинцев всё больше стали привлекать вакансии на заводах, производствах и в других сферах, где нужны рабочие. По сравнению с прошлым годом количество резюме увеличилось на 62%. Такими данными поделились эксперты популярной компании по подбору персонала, рассказав, с чем связан повышенный интерес.
Тенденция к переквалификации наблюдается и в других регионах страны, а в Уральском федеральном округе количество желающих сменить профессию увеличилось на 52%.
В Челябинской области в июне-начале июля число резюме на позиции рабочих выросло на 62% по сравнению с прошлым годом. Каждый четвёртый ищет работу упаковщиком, комплектовщиком, 18% предпочитают стать водителями. Ещё 16% резюме принадлежат разнорабочим, 9% — грузчикам, по 6% — сервисным инженерам и кладовщикам. Меньше всего соискателей выбирают работать электромонтажником, машинистом, слесарем (5%) и сварщиком, токарем, оператором станков с ЧПУ (4%).
![]()
График: пресс-служба hh.ru Урал
При этом увеличилось и число вакансий среди рабочего персонала. За год прирост составил 27%, а наибольшим спросом пользуются водители, разнорабочие, токари и сантехники.
— Сегодня конкуренция в сфере рабочего персонала одна из самых низких: в Челябинской области соотношение резюме / вакансия составляет всего 1,7, — отметила директор hh.ru на Урале Оксана Сидлецкая. — В условиях нехватки людей важно расширять в том числе возрастные границы найма и уметь адаптировать и обучать как самых молодых кандидатов, так и людей 40–55+, а также использовать для повышения эффективности все возможные инструменты: ИИ, нейросети и другие технологии, призванные снять рутинные процессы с сотрудников.
С чем связан такой повышенный интерес к рабочим профессиям? Судя по исследованиям, на это влияет снижение общей удовлетворённости своей нынешней работой, острый дефицит кадров в рабочих и производственных специальностях. Поэтому компании повышают зарплаты, чтобы на фоне избытка вакансий оказаться в выигрышном положении.
К слову, сейчас зарплата рабочих в Челябинской области в среднем составляет 76 тысяч рублей, что выше на 50%, чем годом ранее.
В Челябинской области продолжает расти средняя заработная плата. По итогам четырёх месяцев этого года она увеличилась на 23,3% и составила 66 110 рублей. Работающие в каких сферах южноуральцы стали получать больше, рассказываем.
Лента новостей
«Трактор» разгромно проиграл «Салавату», у Кузнецова 1+3
Кирилл Меньшов: отраслевые полигоны — важный инструмент для развития финансовой ИТ-инфраструктуры
Библиотеки Челябинской области пригласили за грантами на цифровое развитие
Лучшие биатлонисты страны соберутся на соревнованиях в Челябинской области
Великий пост в 2026 году: когда начнётся и как его провести с пользой для души
Сбер: с мошенничеством нужно бороться вместе банкам, операторам связи и правоохранительным органам
Что сделать на Масленицу, чтобы не болеть весь год: народные приметы
Сотрудник «НОВАТЭК-Челябинск» стал лицом известной в Челябинской области газеты
Природные фильтры: три комнатных растения, которые помогут спать крепче
В Челябинске на Масленицу блины на заказ продают от 15 рублей за штуку
Житель Челябинской области избил свидетеля, чтобы он дал другие показания
Бывшим сотрудникам челябинского онкоцентра вынесли приговор за хищение миллионов
Жителям Челябинской области рассказали, куда жаловаться на снег и сосульки на крышах
Регоператор «ЦКС» закупил для Челябинской области почти 3,5 тысячи новых мусорных контейнеров
В Челябинске специальные автомобили будут выявлять нарушителей платных парковок
Это САР: челябинский психолог объяснила, откуда сейчас у всех хандра и упадок сил