Некоммерческие организации Челябинской области готовы вместо предприятий давать работу инвалидам
В Челябинской области 12 общественных организаций готовы дать у себя работу людям с инвалидностью по соглашению с коммерческими компаниями. Об этом заявила руководитель Центра занятости населения Челябинска Мария Никонова. Специалист отметила: это помогло бы предприятиям исполнить федеральный закон, который предписывает квотировать рабочие места для инвалидов.
С 1 сентября 2024 года в Челябинской области установлен ряд квот для людей с инвалидностью. Там, где численность работников от 35 до 100 человек, они должны занимать 2% рабочих мест; свыше 100 человек — 3%.
Уже шесть лет ресурсный центр по трудоустройству людей с инвалидностью «Рука об руку» помогает тем, кто уже отчаялся найти работу, кто по степени инвалидности имеет небольшие возможности для официального трудоустройства. Это НКО активно сотрудничает как с центром занятости, так и напрямую с компаниями, которые нуждаются в кадрах.
Некоторые предприятия по объективным причинам не могут взять на работу человека с инвалидностью, признаётся директор центра Людмила Григорьева. Но выход есть. Закон даёт возможность предприятию, для которого установлена квота, передать её исполнение НКО по соглашению и выплачивать зарплату. К примеру, у организации «Рука об руку» есть инклюзивные мастерские, в которых люди с инвалидностью изготавливают товары декоративно-прикладного направления.
По словам Людмилы Григорьевой, такая норма позволяет не просто исполнить закон, она выгодна для предприятий. Во-первых, можно сэкономить деньги на страховые взносы за работников, потому что у СОНКО они составляют 7,8%, а у коммерческих компаний — 30% и выше. Во-вторых, для создания рабочего места организации необходимо затратить материальные, временные, человеческие ресурсы.
— Если работодатель готов предоставить рабочее место для соискателя с инвалидностью, то он должен быть достаточно информирован о его возможностях. На фоне кадрового голода необходимо менять кадровую политику и создавать рабочие места под человека, — отметила руководитель НКО.
По данным Центра занятости, 25 предприятий Челябинска и Копейска уже выполняют квоту через соглашение с другими организациями.
Жители Челябинска 22-летний Тимофей Бирюков и 19-летняя Анжелика Шагимуратова мечтали устроиться на работу и зарабатывать деньги на свои «хотелки». Однако сделать это им было сложно, ведь у них есть метальные особенности развития. Таких сотрудников готов принять не каждый работодатель. К счастью, ребята оказались под крылом некоммерческой организации «Рука об руку», которая помогла им обрести рабочее место. Подробности этой доброй истории узнали корреспонденты «Пчелы».
Лента новостей
Учиться или рожать? Маргарита Павлова снова обратилась к молодым челябинкам
На трассе в Челябинской области задержали эвакуатор с угнанным Ford Mustang
В Челябинской области подскочил спрос на подработку флористом
Обычные люди собрали за вечер в Челябинске полмиллиона рублей на поддержку детей с аутизмом
В Челябинской области будущих родителей пригласили бесплатно пройти диспансеризацию
Трассу из Челябинска в Казахстан могут пустить в обход Южноуральска
Футбольный клуб «Челябинск» возобновит домашние матчи 7 марта
Парк в Челябинской области, благоустроенный за 132 млн рублей, превратился в снежный пустырь
Эксперты назвали сферы, где женщины из Челябинской области чаще претендуют на место руководителя
Роскачество назвало лучшие розовые вина к 8 Марта от 300 рублей
Ограничение для движения автобусов и фур на трассе М-5 в Челябинской области продлили
В Челябинской области увеличилось число детей с нарушениями слуха
Следком возбудил уголовное дело из-за коммунальной аварии в Челябинской области
В Челябинской области пьяный водитель «Лады» сбил двух школьников
В Челябинской области из-за снегопада ограничили движение на трассе М-5
На северо-западе Челябинска за миллиард рублей продают торговый центр