Южноуральцам рассказали, как выгоднее увольняться — в связи с сокращением или по соглашению сторон
Каждая организация время от времени сталкивается с уменьшением штата. При такой «оптимизации» работникам важно помнить о разнице между двумя процедурами — сокращением и увольнением по соглашению сторон. Об основных отличиях и том, какой способ выгоднее, рассказала юрист Федерации профсоюзов Ольга Меньшикова.
При расторжении трудового договора в связи с сокращением численности штата увольняемому сотруднику вместе с зарплатой за последний месяц работы выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка.
Если после такого увольнения работник не нашёл работу за второй месяц со дня увольнения, ему должны выплатить дополнительный средний месячный заработок. В случае, если сотрудник встал на учёт в центр занятости в течение 14 рабочих дней после увольнения и не трудоустроился в течение трёх месяцев — он получает третью, аналогичную выплату.
А при увольнении по соглашению сторон выходное пособие не выплачивается.
Если наниматель сокращает штат, он обязан предложить сотруднику другие имеющиеся в организации вакансии. При соглашении сторон такой обязанности нет.
Многое зависит и от даты увольнения. При сокращении работодатель обязан предупредить работника за 2 месяца о предстоящей потере работы. А вот при соглашении сторон дата согласовывается сторонами.
— В случае кадровой «оптимизации» наиболее эффективно интересы работников может представить профсоюзная организация. Ведь работодатель обязан уведомить именно профсоюзный комитет первичной профорганизации об инициации сокращения штата работников и учесть позицию профкома в данном процессе, — отметила Ольга Меньшикова.
Ранее эксперты составили список предложений о работе, которые позволят продлить лето и отправиться работать на побережье Чёрного моря.
Лента новостей
- Со склада в Челябинске украли 100 килограммов красной икры
- В Челябинской области назначили нового замминистра экологии
- Приставы хитростью забрали машину у челябинской бизнесвумен, задолжавшей четверть миллиона
- В Челябинской области осудили виновника ДТП с тремя погибшими на трассе М-5
- Челябинцы отправили актрисе Валентине Талызиной гуся в подарок на 90-летие
- В Челябинской области младенец, которого нашли в стиральной машине, умер из-за переохлаждения
- Челябинский кардиолог рассказала всю правду об остром коронарном синдроме
- В челябинском зоопарке «поймали» малыша, который прятался в сумке у мамы-кенгуру
- Жителя Челябинской области наказали за пьяную кражу из храма
- На втором историческом фестивале в Челябинске пройдут кинопоказы, мастер-классы и духовные практики
- После смертельного наезда троллейбуса на пешехода в Челябинске возбудили уголовное дело
- Пьяного водителя рейсового автобуса поймали в Челябинской области
- Форум «Медиагора-2025» пройдёт с 6 по 9 февраля в магнитогорском курорте «Притяжение»
- Как выгодно оформить полис ОСАГО в Челябинской области, рассказали южноуральцам
- Главным врачом челябинского онкоцентра назначили Андрея Лукина
- Челябинское предприятие начнёт перерабатывать тетрапаки в экоупаковки для яиц