В Челябинске назвали желаемый уровень МРОТ на 2022 год
В январе 2022 года величина федерального МРОТ выросла до 13 890 рублей. Однако не все россияне, в том числе и челябинцы, согласны с такой суммой. Какой размер минимальной оплаты труда жители областной столицы считают справедливым — узнали специалисты сервиса SuperJob.
В опросе приняли участие представители экономически активного населения. Так, например, челябинцы считают, что МРОТ должен составлять не менее 32,9 тыс. рублей. При этом сумма, которую желают получать жители областной столицы, по сравнению с концом 2020 года осталась практически неизменной. На тот момент она составляла 32,3 тыс. рублей.
Челябинск оказался лишь на 28 месте в опросе. Самые высокие запросы к уровню МРОТ оказались у москвичей — они желают получать более 42 тыс. рублей в месяц. Вторую строчку занял Владивосток — 40,5 тыс. рублей, третью — Хабаровск — 38,8 тыс. рублей, четвёртую — Санкт-Петербург — 38,3 тыс. рублей. Замыкает топ-5 Тюмень, где ожидания к уровню МРОТ составляют 37,6 тыс. рублей в месяц.
Впрочем, у челябинцев далеко не самые скромные запросы у уровню МРОТ. Список, по данным SuperJob, замыкают жители Ижевска и Саратова — они желают получать 31,6 тыс. рублей, а также Ульяновск — 32 тыс. рублей.
— Величина МРОТ определяет минимальный уровень зарплаты в регионах, влияет на размер государственных выплат и пособий. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников в целом по экономике Российской Федерации в октябре 2021 года составила 54 649 рублей. Инфляция за 2021 год по предварительным расчётам составила 8,4%, — добавили в пресс-службе сервиса SuperJob.
Ранее «Пчела» сообщала, что минимальный размер оплаты труда в Челябинской области с 1 января 2022 года устанавливается в сумме 13 890 рублей в месяц. С учётом районного коэффициента в 15% МРОТ составит 15 973,5 рубля, а в закрытых городах — ещё выше, поскольку коэффициент там отличается. Об этом сообщили в региональном Главном управлении по труду и занятости населения.
Изменение размера МРОТ в регионе необходимо учитывать при информировании Центров занятости населения о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей. С 1 января 2022 года изменились и способы подачи таких сведений для работодателей и организаций всех форм собственности, у которых за предшествующий календарный год среднесписочная численность работников превышает 25 человек, и вновь созданных, где штат превышает указанный предел.
Лента новостей
В Челябинской области обрушился школьный спортзал
«Трактор» одержал победу над питерским СКА
Суд оставил в СИЗО психически больного челябинца, напавшего с ножом на женщин в храме
Жителя Челябинской области осудят за подрыв соседа, воровавшего его почту
В Челябинске зафиксировали повышенное загрязнение воздуха во время НМУ
Почему возникают отёки и как избавиться от них без таблеток, рассказала доктор медицинских наук
Пушистые красотки из челябинского зоопарка готовятся встречать весну в новом образе
На фоне дефицита педагогов в Минобре Челябинской области назвали среднюю зарплату учителя
Под Челябинском до октября 2027 года рекультивируют крупную свалку
Почему дети мигрантов объединяются в банды и как избежать школьных драк, рассказала психолог
Как защитить урожай от града, засухи и вредителей: народные приметы
На капитальный ремонт дороги в Челябинской области выделили более миллиарда рублей
В посёлке под Челябинском открыли новый ФАП, упростив жизнь сотням пациентов
После таяния снега в Челябинске стартуют субботники
Школьным автобусом в Челябинской области управлял водитель с признаками опьянения
В Челябинской области возникли проблемы с мусором из-за резкого потепления