Челябинцы рассказали, как их обманывали при трудоустройстве
Служба исследований сайта по поиску работы и сотрудников выяснила, какой процент южноуральцев хоть раз сталкивался с обманом при трудоустройстве. Новички в компании обнаруживали, что зарплата меньше обещанной, а описание обязанностей не совпадало с реальным функционалом.
По данным сайта hh.ru, о различных несоответствиях, вскрывшихся при приёме на работу, заявил 61%. Обманутых больше всего оказалось в профессиональных сферах «Госслужба, НКО», «Автобизнес», «Административный персонал», «Транспорт, логистика» и «Продажи».
Пункт про зарплату отметили 68% респондентов, о различиях в функционале заявили 62%. Ещё 34% столкнулись с вовлечением в «финансовые пирамиды» при трудоустройстве, а 33% пожаловались на условия труда, о которых в вакансиях не говорилось.
Об изменениях в графике работы рассказали 32% опрошенных, стольким же предложили работать неофициально. Ещё часть жителей Челябинской области, 22%, отметили, что они стали обманутыми насчёт карьерных перспектив и роста.
Служба исследований узнала и о дальнейшем поведении соискателей после того, как они узнали всю правду об условиях работы. Так, 54% предпочли отказаться от неё сразу, 21% пришлось уволиться, 18% сначала решили поискать другое вакантное место, а уже затем уйти. Ещё 8% пожаловались на работодателя в Сети, а 5% сообщили об обмане на сайт, где была размещена вакансия. Не стали ничего делать 12% обманутых сотрудников.
— Как не стать жертвой злоумышленников при поиске работы? Важно не забывать про осмотрительность и знать несколько простых признаков мошенничества, — рассказала руководитель пресс-службы hh.ru Урал Анна Осипова. — Самое главное: должно насторожить, если работодатель пытается выманить у вас деньги. Например, за рабочую одежду, инструменты, за предварительное обучение или за услуги по оформлению каких-либо документов. Скорее всего, это мошенники, и никого принимать на работу они не собираются. Помните: добросовестные работодатели обеспечивают всем необходимым для работы за свой счёт или компенсируют использование личного имущества сотрудника. Также злоумышленники вместо работы могут предлагать участие в «очень выгодном» проекте или «лёгкий заработок» в интернете, а для этого уговаривают вложить некую сумму денег. Не питайте иллюзий: это тоже мошенничество.
Фото: unsplash.com
Лента новостей
При поддержке «НОВАТЭК-Челябинск» определились финалисты областного этапа турнира «Кожаный мяч»
В Челябинской области поймали лисёнка, поселившегося в детском саду
Топ-менеджер банка назвал сделку с Wildberries путём к «торговле счастьем»
Из украинского плена освободили троих жителей Челябинской области
Жителя Челябинска осудят за убийство школьницы 20 лет назад
В Челябинске передали в суд дело о взятке в крупном банке
В Челябинской области студент перевёл аферистам более 2 млн после сообщения «от директора колледжа»
Кишечные инфекции и клещи: жителям Челябинской области рассказали о необходимых для лета прививках
Спортивную жизнь Челябинской области начнут транслировать на федеральном канале «Матч ТВ»
Психолог из Челябинской области рассказала, как подготовить ребёнка к первой поездке в лагерь
Жителей Челябинской области предупредили об угрозе подтопления из-за аномально сильных дождей
В Челябинской области житель региона получил 15 лет колонии за государственную измену
В Челябинской области руководителей стройкомпании обвиняют в хищении средств 204 граждан
Деньги, гибкий график и удалёнка: зрелые соискатели Челябинской области назвали требования к работе
Российская экономика наткнулась на потолок: банки видят выход только в росте эффективности, а не найме
Правящая партия навела порядок на кладбище под Копейском